Популярные статьи
СОВЕТНИКГУРУ
Ваш персональный юрист
- Главная
- Трудовое право
- Декрет
- Пенсия
- Где и как можно получить пенсионное удостоверение
- Пенсионное обеспечение военнослужащих — каков размер пенсии?
- Как узнать размер своей пенсии через интернет?
- Как рассчитать индивидуальный пенсионный коэффициент?
- Запись в пенсионный фонд через госуслуги.ру
- Как оплатить пенсионные взносы ИП в 2018 году?
- Как рассчитать пенсию по старости — калькулятор онлайн и как посчитать самостоятельно
- Программа софинансирования пенсии — как вернуть деньги?
- Кто имеет право выйти на пенсию досрочно?
- Негосударственный пенсионный фонд Согласие — стоит ли вступать и как расторгнуть договор
- Как сделать запрос в архив Пенсионного Фонда для пенсии?
- Простыми словами о страховых пенсиях и пенсионерах
- Как получить единовременно накопительную часть пенсии
- Какой размер минимальной пенсии в России в 2018 году
- Как рассчитать пенсию по старости: пошаговая инструкция + калькулятор
- Как узнать свои пенсионные накопления — 4 способа
- Накопительная часть пенсии — как легко и просто узнать свою сумму
- Сколько лет нужно отработать для получения звания Ветеран труда
- Увольнение
- Ст 178 ТК РФ в новой редакции с комментариями
- Как уволиться по собственному желанию без отработки по ст 80 Трудового Кодекса РФ
- Как оформить отзыв заявления об увольнении?
- Процедура увольнения сотрудника за прогул
- Расчет выходного пособия при увольнении по соглашению сторон
- Расчет отпускных при увольнении в 2018 году
- Справка 182н — образец и бланк
- Статья 77 пункт 3 Трудового кодекса РФ — основания прекращения трудового договора
- Сокращение пенсионеров при сокращении штатов — порядок увольнения и положенные выплаты
- Что лучше — увольнение по соглашению сторон или по собственному желанию
- Какое положено выходное пособие при увольнении в связи с сокращением штатов
- 33 cтатья Трудового Кодекса при увольнении
- Можно ли уволиться без отработки двух недель и как это сделать
- Правила расчета компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении
- Увольнение на испытательном сроке по инициативе работодателя
- Трудовое право #1
- Кодекс профессиональной этики адвоката
- Производительность труда на предприятии — в чем измеряется и как определить
- Как оформляется работа на полставки: образец заполнения приказа формы Т-1 + бланк
- Оплачивается ли учебный отпуск и как рассчитывается
- Как оформляется и оплачивается отпуск по уходу за ребенком до 3 лет
- Приказ и распоряжение — в чем разница
- Виды ответственности за нарушение требований охраны труда
- Трудовое право #2
- Трудовой договор с работником — правила составления и образец для скачивания
- Калькулятор трудового стажа онлайн — расчет по трудовой книжке
- Ненадлежащее исполнение должностных обязанностей
- Входят ли в отпуск праздничные дни?
- Как расследуют несчастные случаи на производстве
- Работа на нескольких фронтах — особенности оформления
- Образец написания заявления на ежегодный оплачиваемый отпуск
- Трудовое право #3
- Как отозвать сотрудника из отпуска — нюансы оформления
- Образец приказа о премировании сотрудников
- Образец приказа об утверждении должностных инструкций
- Секреты успешного резюме на работу
- Бытовая травма — подробный расчет больничного листа
- Оплата труда в ночное время — закон и право
- Материальная помощь к отпуску — статья ТК РФ
- Трудовое право #4
- Черный список работников по фамилии: миф или реальность?
- Предвзятое отношение — что это и как с этим бороться?
- Табель учета рабочего времени — нюансы заполнения
- Со скольки лет и кем можно работать подросткам?
- Контрактный управляющий — востребованная профессия XXI века
- Размер МРОТ в 2018 году в России — таблица по регионам
- Расчет денежного довольствия военнослужащих
- Трудовое право #5
- Административный отпуск — особенности правила оформления
- Испытательный срок при срочном трудовом договоре
- Как оплачивается больничный при производственной травме
- Поручительство при приеме на службу в МВД
- Специальная оценка условий труда в 2018 году
- Ст 153 ТК РФ с комментариями — оплата труда за выходные и праздничные дни
- Ст 65 ТК РФ с комментариями 2018 — необходимые документы для принятия на работу
- Трудовое право #6
- Актуальные правила выплаты заработной платы — статья 136 ТК РФ с комментариями
- ИТР — расшифровка аббревиатуры и перечень должностей
- Является ли вторая группа инвалидности рабочей?
- Можно ли работать при 3 группе инвалидности
- Новые профстандарты в реестре 2018
- Страховой стаж для больничного листа — как рассчитать
- Статья 74 ТК РФ с комментариями 2018 — изменение условий трудового договора
- Трудовое право #7
- Сменный график работы — преимущества и недостатки
- Электронные больничные — изменения 2018 года
- А судьи кто? Закон о статусе должностных лиц правосудия
- Сроки и порядок проведения специальной оценки условий труда
- Требования Постановления Правительства РФ от 20.11.2008
- Как начисляется зарплата по окладу — примеры расчета
- Как оформить продление отпуска в связи с больничным
- Трудовое право #8
- Устав патрульно-постовой службы полиции — приказ 80 МВД РФ
- Основы законодательства о нотариате в РФ и актуальные изменения на 2018 год
- В чем заключаются работа и обязанности риелтора по недвижимости
- Какие существуют обязанности работодателя в области охраны труда
- Виды и порядок применения дисциплинарных взысканий — ст 192 ТК РФ
- Как получить выплату или компенсацию при травме на производстве
- Как получить пособие по безработице — условия и сроки выплат
- Трудовое право #9
- Перечень вредных и опасных производственных факторов по профессиям — приказ о медосмотрах
- Как оформить отпуск на похороны близкого родственника — ст 128 ТК РФ
- Сколько дней больничного оплачивается в год
- Кто может быть материально ответственным лицом — перечень должностей по ТК РФ
- Основания и порядок отстранения от работы — правила оформления
- Ст 136 ТК РФ с комментариями — порядок выдачи заработной платы
- Какой предельный возраст пребывания на гражданской службе
- Трудовое право #10
- Правила пожарной безопасности в Российской Федерации — разъяснения
- Как встать на биржу труда — практические советы
- Трудовой договор — понятие и значение, содержание и условия между сторонами
- Можно ли устроиться на две работы официально
- Особенности оформления отпуска без содержания заработной платы согласно ТК РФ
- Сколько дней ученического отпуска может оплачиваться в год по Трудовому Кодексу
- Как заполнять упрощенный бланк табеля рабочего времени
- Трудовое право #11
- Как и где пройти медкомиссию на работу
- Как оформляется допсоглашение к трудовому договору о совмещении должностей
- Как рассчитываются командировочные суточные расходы в 2018 году в бюджетных учреждениях
- Производственный календарь 2018 — сколько работаем и как отдыхаем
- Соглашение о неразглашении конфиденциальной информации — нюансы составления и подписывания
- Что такое МРОТ в России — определение и размер величины в 2018 году
- Как рассчитывается пособие по временной нетрудоспособности в 2018 году
- Трудовое право #12
- Преимущества и особенности заключения коллективного договора
- Что такое страховой стаж и как его рассчитывать
- Что такое эффективный контракт в образовании
- Какой предусмотрен штраф за несвоевременную сдачу СЗВ-М
- Работа в выходные дни: как оплачивается по Трудовому Кодексу
- Работа без официального трудоустройства
- Как получить звание Ветеран труда Российской Федерации
- Трудовое право #13
- Какой может быть максимальный и минимальный срок больничного листа
- Как правильно написать автобиографию на работу — образец написания (можно скачать)
- Непрерывный трудовой стаж — как считается и в каких случаях сохраняется
- Куда обратиться, если не выплачивают зарплату
- Как правильно рассчитать отпускные
- Дисциплинарный проступок — что это такое, виды нарушения трудовой дисциплины
- Куда жаловаться на работодателя
- Трудовое право #14
Бесплатная юридическая консультация
Москва
+7 (499) 703-15-47
Санкт-Петербург
+7 (812) 309-50-34